メディアでDXを見ない日は無いくらいにDXブームが来ています。
多くの企業が、DXへの取組を始めており、私の知合いのDXベンダーはどこも大忙しの状況です。
DXを進めることは、効率化や社内の体制の見直しなどで、非常に有効だと思います。

ただ、ここで重要なのは、DXへの取組を限定的なものにしてしまうか、組織文化を変えていくことに使えるか、今後の企業成長に大きく差を生じさせることになると思われます。

その見極めと現場の担当の方が抱えられる悩みを、当社の視点から分析・解決策を提示できればと思います。


現場の活性化や離職率低下などの課題を、お持ちの方には参考になると思います。
ぜひ、ご参加ください。